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採用課題に
という戦略を。
※ 出典元:レバレジーズ&ブルークス調べ
累計導入実績 700社以上
人事動画DXソリューションが解決する課題と解決策
採用課題の認知度UP・志望度UPを
採用市場は「求職者のキャリア感の変化」や「SNS」の活用により、大きな変化を迎えています。そのような状況の中で、「認知(母集団形成)・志望度の向上」に頭を悩まされている企業様も多いのではないでしょうか?そんな中、他社に差をつける採用手法である 「YouTube採用広報」を活用する企業様が拡大しております。エビリーでは国内最大級の YouTubeデータ分析 kamuitracker を最大限活用し採用オウンドメディア化を目指します。
人事動画DXソリューションとは?
YouTubeを活用した「採用広報」と入社後の「教育・研修」のためのmillviポータルを
組合わせた、ソリューションのご提案をいたします
YouTubeチャンネルでの動画を通じたより深い
企業情報の提供
入社後のスムーズなオンボーディングとして
動画を通じた教育・研修を提供
YouTubeで効果的な採用広報
エビリーさんのサービスを利用後は視聴数では24万再生まで伸び、800近いコメントもいただけました。概要欄に弊社ホームページのURLを載せていたこともあり、動画公開日のアクセス数は通常の10倍以上、1ヶ月後でも…
学生にとって整体師という仕事は分からない部分が多く、以前であれば「整体師はどんな仕事なのですか」といった初歩的な質問をされることがありました。しかし、今回の動画配信をきっかけに整体師の仕事が具体…
採用課題に
という戦略を。
※ 出典元:レバレジーズ&ブルークス調べ
累計導入実績700社以上
人事動画DXソリューションが解決する課題と解決策
採用課題の認知度UP・志望度UPを
で解決に導く支援をします。
採用市場は「求職者のキャリア感の変化」や「SNS」の活用により、大きな変化を迎えています。そのような状況の中で、「認知(母集団形成)・志望度の向上」に頭を悩まされている企業様も多いのではないでしょうか?そんな中、他社に差をつける採用手法である「YouTube採用広報」を活用する企業様が拡大しております。エビリーでは国内最大級の YouTubeデータ分析 kamuitracker を最大限活用し採用オウンドメディア化を目指します。
人事動画DXソリューション
とは?
YouTubeを活用した「採用広報」と入社後の「教育・研修」のための
millviポータルを組合わせた、ソリューションのご提案をいたします
YouTubeチャンネルでの動画を通じたより深い企業情報の提供
求職者とのやりとりを一元化して連携強化動画を通じて志望度を向上させる
採用フェーズごとの動画配信
YouTubeで効果的な採用広報
エビリーさんのサービスを利用後は視聴数では24万再生まで伸び、800近いコメントもいただけました。概要欄に弊社ホームページのURLを載せていたこともあり、動画公開日のアクセス数は通常の10倍以上、1ヶ月後でも…
学生にとって整体師という仕事は分からない部分が多く、以前であれば「整体師はどんな仕事なのですか」といった初歩的な質問をされることがありました。しかし、今回の動画配信をきっかけに整体師の仕事が具体…