セミナー詳細ページ

本セミナーはオンデマンド配信となります。

 

概要

• 内定辞退に頭を悩ませている時期ではないでしょうか？

  優秀な人材を惹きつけ内定まで進めることができたのにも関わらず、気が付いたら辞退といったような経験はございませんでしょうか。また、何とか入社させることができたとしても、新卒社員の1年以内の離職率は11%以上と言われています。人材不足や採用難が叫ばれている今、新たな採用マーケティングが注目されております。本セミナーでは、SNS採用動画広報を活用し内定辞退率が30%改善した事例をお伝えします。これまで以上に採用に力を入れていく必要が見えてきた時代です。ぜひご参加くださませ。

プログラム

• 1：会社概要・自己紹介
• 2：なぜSNS採用動画広報が必要なのか？
• 3：事例紹介
• 4：サービス紹介
• 5：まとめ

開催日時

2024年6月5日（水）12:00～13:00／17:00~18:00

※本セミナーはオンデマンド配信となります。
ご都合の良い時間にご視聴ください。所要時間は30分ほどです。

場所

オンライン開催
※動画共有ポータルサイト millviポータルにて配信いたします。

お申し込みいただいた方に順次ログインアカウント情報をメールにてお送りします。
ドメイン設定している方は @eviry.com からのメールが受信できるように設定をお願いします。

▶millviポータルとは（サービス紹介ページ）

対象

• ☑︎新しい採用マーケティング施策を検討されている人事ご担当者様
• ☑︎自社の認知度や内定辞退率改善に課題がある人事ご担当者様
• ☑︎求職者への認知・志望度の向上を加速させたい人事ご担当者様

参加費

無料

 

登壇者

山本　大介 株式会社エビリー　マーケティング本部

大手外資系企業→現職エビリーにてカスタマーサクセス→事業企画→マーケティングを担当