変化を迫られる「採⽤広報活動」と「社内広報活動」、その背景
新たな⽣活様式が求められている今、企業の採⽤活動にも⼤きな変化が起きています。
会社説明会など、企業と求職者とが直接対⾯できる機会が減少し、採⽤活動の在り⽅を変⾰しなければいけない企業も少
なくありません。
採⽤広報の⾒直しが急務となっている中、YouTubeを活⽤した⼿法が新たなスタンダードとなりつつあります。
また、影響は社外だけでなく、社内にも及び、テレワークによる社内コミュニケーション不⾜が起因となり、
・上層部からのビジョンや⽅針が伝わらない
・チーム間の連携が取りづらい
・社員の⼀体感やロイヤリティが上がらず離職が増える
など、新たな課題が発⽣している企業もあります。
実は、社内広報においても動画を活⽤することで、社内エンゲージメント向上に寄与することが分かってきました。
そのような中、エビリーは⾃社開発の国内最⼤級のYouTubeデータ分析ツール「kamui tracker(カムイトラッカー)」と
、⻑年の実績・ノウハウを保有する動画制作メソッドを活⽤することで、採⽤広報・社内広報の双⽅で成果を上げる「millvi動画広報ソリューション」の サービス提供を開始いたします。
2022年2⽉8⽇(⽕)11時〜無料オンラインセミナー開催!
サービスリリースに伴い、事例を含めた無料オンラインセミナーを開催いたしますのでぜひご参加くださいませ。
【タイトル】 動画を活用して採用広報、社内広報を支援する「動画広報ソリューション」〜なぜ、今YouTubeでの採用広報と動画を活用した社内報が必要なのか?〜
【日 時】 2022年2月8日(火)11:00~11:50
【形 式】 オンラインウェビナー
【費 用】 無料
【対 象】 人事・広報 関係者様
【定 員】 100名